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宣導 訪客 - 學務組 | 2020-03-30 | 點閱數： 1575

因防疫照顧假不可歸責於勞雇雙方，故未強制雇主給付薪
資。依嚴重特殊傳染性肺炎防治及紓困振興特別條例第 4 條
第 1 項規定略以，機關（構）、事業單位、學校、法人、團
體給付員工防疫照顧假期間之薪資，得就該薪資金額之百
分之二百，自申報當年度所得稅之所得額中減除。

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